Alles bleibt anders: Azubis schließen erfolgreich ihre Ausbildung ab

31.03.2017. Stolz haben 26 ausgelernte Azubis der Friedhelm Loh Group ihre Zeugnisse entgegengenommen. Bei der feierlichen Zeremonie gab ihnen Carsten Röttchen, Geschäftsführer Produktion bei Rittal, vor allem eins mit auf den Weg: Die Welt schläft nicht! Das Ende der Ausbildungszeit bedeute vor allem: Weiterlernen, immer besser werden und die Arbeitswelt aktiv mitgestalten.

“Jeder, der aufhört zu lernen, ist alt, er mag zwanzig oder achtzig Jahre zählen.“ Ein Zitat von Henry Ford sollte den 26 ausgelernten Azubis von Rittal und Loh Services deutlich machen, auf was es zukünftig ankommt. Mit den Zeugnissen in der Tasche sei es nicht getan, so Carsten Röttchen, Geschäftsführer Produktion bei Rittal. Nach diesem wichtigen Schritt warte eine sich rasant verändernde Arbeitswelt auf die frisch gebackenen Fachkräfte. Doch genau das sei das spannende Feld der Digitalisierung und Vernetzung, auf dem sich die ehemaligen Azubis künftig bewegen. Das Zeug dazu haben sie jetzt, das Zeugnis auch.

Bereits mit ihrem Abschluss haben die ausgelernten Fachkräfte tiefgehendes Know-how bewiesen. In ihren Abschlussprojekten beschäftigten sie sich etwa mit Effizienzpotenzialen der Komponentenverteilung im Schaltschrank oder mit der Vereinfachung innerbetrieblicher Abläufe beim Bau eines Werks. Doch ob sie nun den Schaltschrank als Datensatz im Engineering untersuchten oder das Werk als Datensatz in kaufmännische Prozesse einspeisten, kaum ein Projekt kam an dem Thema Daten in der Industrie vorbei. „Haushalte, Autos und sogar Küchengeräte sind heute vernetzt. Die Digitalisierung und Vernetzung der Produktion steht deshalb auch ganz oben auf der Agenda von Rittal und der Friedhelm Loh Group. Ein neues Werk nach Industrie 4.0-Standards in Haiger, automatisierte Prozesse in der Fertigung und ihre Vernetzung mit kaufmännischen Prozesse sind brandaktuelle Themen“, so Röttchen: „In Ihrer Ausbildung sind Sie in diese Felder hineingewachsen. Jetzt geht es darum, darauf aufzubauen und immer besser zu werden, um die Entwicklung mitzugestalten.“

Weiterlernen in Studium und Beruf

21 Ausbildungsberufe bietet die Friedhelm Loh Group insgesamt an, rund 200 Azubis bildet sie momentan aus. Hinzu kommen rund 60 Studierende, die im StudiumPlus-Programm der Friedhelm Loh Group und der Technischen Hochschule Mittelhessen studieren. Von den 26 ausgelernten Azubis arbeiten jetzt 22 weiter bei Rittal und Loh Services als Facharbeiter, Industriekaufleute oder Fachinformatiker. Ein technischer Produktdesigner und ein Industriekaufmann studieren künftig im StudiumPlus, zwei weitere Fachkräfte verlassen das Unternehmen zum externen Studium.

„Wir sind sehr stolz auf unsere Auszubildenden“, so Matthias Hecker, Ausbildungsleiter bei Rittal: „Einige waren so gut, dass sie ihre Prüfungen um ein halbes Jahr vorziehen konnten.“ Wenn man so gut zusammenarbeite, komme zum Abschied beim Ausbildungsteam natürlich ein bisschen Wehmut auf, so Hecker: „Doch wir sind sicher, dass unsere Fachkräfte für das Berufsleben gut gerüstet sind. Sie sind die Basis unserer Zukunft und auf die können wir bauen.“